张家口银行2015年度十件大事

　　一、战略决策稳步落地

　　通过成立小微金融服务中心、县域金融部、消费信贷中心等专业部门，研发推出政银贷、商易贷、养殖贷、手机银行APP客户端、“好运公务卡”、“好运瑞盈”系列理财产品等各类金融产品，有效推动服务社区、服务小微、服务县域战略稳步落地。全行资产总额达到1224亿，各项存款达到816亿，各项贷款达到383亿元。

　　二、资本实力显著增强

　　2015年,我行增资扩股9.68亿股，募集资金20亿元，注册资本达到38.72亿元；成功发行二级资本债20亿元，资本总额达到102亿元，抗风险能力大幅增强，进一步夯实发展基础。

　　三、品牌影响力大幅提升

　　2015年11月10日，经河北银监局批准，我行名称正式由“张家口市商业银行股份有限公司”变更为“张家口银行股份有限公司”；荣获金融时报社和中国社科院金融研究所联合评选的“年度最佳城市商业银行”奖项；连续五年入围全球银行1000强，2015年位列第750位；监管评级继续保持二级行，我行在国内外的知名度、美誉度和影响力得到大幅提升。

　　四、授信师团队成功组建

　　按照资产兴行发展战略，在张家口区域根据产业、行业等组建32个授信团队，实施信贷业务全流程、专业化管理，开启了通过资产业务专业化改革转型，应对利率市场化，带动全面业务取得突破的新征程。

　　五、组织管理架构不断健全

　　成立张家口管理部，全行总分支三级组织管理架构搭建完成。制定完成全行组织机构改革体系。对分行和总行直营部室，建立以利润为中心的市场化考核体系。成立全行风险委员会，下设信用风险、利率风险等七个专业风险委员会。建立了覆盖全行业务的总分行两级垂直管理内审内控管理体系。全行建立起以客户为中心，科学合理、规范高效、运作有序的内部组织管理体系。

　　六、人才成长机制更加完善

　　构建全员绩效评价体系，建立员工纵向晋升与横向发展的激励机制。完善全行职级体系，设立十三级七档，按照管理、专业、销售、技能四大序列建立员工成长晋升通道。搭建人才成长基因图谱培训体系，开展多形式、多层次、多维度的专业化培训，全年累计培训8000多人次，为我行快速发展提供了强有力的人才保障和智力支持。

　　七、资产证券化业务顺利开展

　　作为银监会试点行，我行2015年8月完成7.9亿元的信贷资产流转业务。12月15日，我行在银行间债券市场成功发行信贷资产证券11.83亿元。全行资产结构得到优化，加快信贷资产周转，有效释放了信贷空间，盘活了存量资产，进一步提高了信贷服务能力。

　　八、主动融入对接国家战略

　　成立战略事业部，全面对接三大机遇和全省主导产业，成立投资银行部，为企业、项目提供全方位综合金融服务，实现服务国家战略与加快自身发展的有机统一。

　　九、研发中心运营成效显著

　　北京研发中心加强与各类金融机构的沟通联系，开展了全方位合作，全面提高了我行的金融创新力、产品研发力和科技引导力，对全行业务发展起到了引领作用?；蚓┙蛐平檎偶铱?，引进外埠资金和企业，为全市经济建设提供强大支撑。

　　十、全行机构网点突破200家

　　2015年，经监管部门批准设立包括保定分行和邢台分行等41家网点，全行机构网点总数达到222家，网点布局基本实现河北省全覆盖，延长了战略纵深、扩大了服务范围，为我行转型升级提供了更为广阔的发展空间。